Łącznik MCP Ashby dla Manus

Wejdź na każdą rozmowę kwalifikacyjną przygotowany i zobacz, na jakim etapie jest każda rola

Połącz Ashby i zapytaj „Jakie mam rozmowy kwalifikacyjne w tym tygodniu?”. Manus wypisze godziny, kandydatów i stanowiska, a przed każdą rozmową przygotuje notatkę: tło kandydata, podsumowanie CV, wcześniejsze opinie i panel rozmów. Policzy też kandydatów na każdym etapie danego stanowiska i wypisze karty oceny oraz zatwierdzenia, które na Tobie czekają. Widzi tylko to, co już widoczne jest w Twoim koncie Ashby, a przy nowych kandydatach, notatkach czy zmianach etapu możesz poprosić, by najpierw pokazał zmianę.

Najpierw połącz Ashby w Manus

Przygotuj mnie do dzisiejszej rozmowy kwalifikacyjnej o 14:00.

Brief przygotowujący do rozmowy kwalifikacyjnejIlustracja
MOMaya OkaforStarszy Inżynier Backend · Na miejscuDzisiaj · 14:00

Tło

  • Siedem lat w zespołach backendu, ostatnio tworząc API płatnicze w startupie fintechowym
  • Prowadził(a) przeniesienie usługi rozliczeniowej z monolitu do usług Go
  • Przeprowadzka do Austin w styczniu, z e-maila z 9 paź

Podsumowanie CV

Licencjat z informatyki. Pracuje głównie w Go, PostgreSQL i Kafka. Dwie wcześniejsze role w startupach na etapie wzrostu.

Wcześniejsze rundy

  • Rozmowa z rekruterem · 6 paźJasno się komunikuje, chce więcej odpowiedzialności
  • Rozmowa z kierownikiem rekrutacji · 13 paźSilny projekt API, mniej szczegółów dotyczących pamięci podręcznej

Dzisiejszy panel

  • TTy
  • AKAlex KimKierownik inżynierii
  • SRSofia RossiStarszy inżynier

Warto o to zapytać

  1. 1Jak ona dodałaby cache do obciążonego endpointu odczytu
  2. 2Projekt, z którym się nie zgadzała, i co się potem wydarzyło
  3. 3Czym chce się zajmować na kolejnym stanowisku
Lejek rekrutacyjny: Starszy Inżynier Backend202 kandydatów w procesie
  • Przegląd zgłoszeń148
  • Rozmowa z rekruterem32
  • Rozmowa z kierownikiem rekrutacji14
  • Na miejscu6
  • Oferta2

Maya Okafor jest jednym z 6 kandydatów na etapie Na miejscu.

Zobacz swoje rozmowy kwalifikacyjne w Ashby w tym tygodniu, z briefem przygotowawczym do każdej

Zapytaj, co masz w grafiku, i dostaniesz listę. Przed każdą rozmową Manus przekształca profil kandydata i wcześniejszą opinię z Ashby w jednostronicowe podsumowanie.

Jakie mam rozmowy w tym tygodniu?

Nadchodzące w tym tygodniu5 rozmów kwalifikacyjnychIlustracja
  • wt., 20 paźDzisiaj14:00MOMaya OkaforStarszy Inżynier BackendLink do spotkania
  • śr., 21 paź10:00LMLeo MartinsProjektant produktuLink do spotkania
  • śr., 21 paź16:30DRDaniel ReyesAccount ExecutiveLink do spotkania
  • czw., 22 paź15:00NFNoah FischerStarszy Inżynier BackendLink do spotkania
  • pt., 23 paź9:30HSHana SatoProjektant produktuLink do spotkania

Twój tydzień rozmów kwalifikacyjnych w jednej liście

Zapytaj, co nadchodzi w tym tygodniu. Manus wypisuje godzinę, kandydata, rolę i link do spotkania dla każdej rozmowy kwalifikacyjnej, zaczynając od najbliższej.

Briefing przygotowujący przed każdą rozmową kwalifikacyjną

Manus pobiera informacje o kandydacie, podsumowanie CV, skład panelu i zespół rekrutacyjny Ashby, a także wcześniejsze opinie widoczne dla Twojego konta.

Przeczytaj profil kandydata Ashby w jednej odpowiedzi

Manus odczytuje CV, e-maile, notatki, transkrypcje rozmów rekrutacyjnych i opinie o kandydacie, odpowiada na twoje pytanie i wskazuje, skąd pochodzi każda część. Tworzy podsumowanie; decyzja o zatrudnieniu zostaje przy tobie.

Podsumowanie kandydataIlustracja
MOMaya OkaforStarszy Inżynier Backend
Doświadczenie
Siedem lat, backend i płatności
Mocne strony w opinii
Projekt API, jasna komunikacja
Wciąż do ustalenia
Głębokość w zakresie cache'owania, najwcześniejsza data rozpoczęcia
Następny krok
Na miejscu dzisiaj o 14:00
Ilustracja

Czy Maya Okafor wspomniał o przeprowadzce albo okresie wypowiedzenia?

ManusTak, w obu przypadkach. Przenosi się do Austin w styczniu i chciałaby pracować hybrydowo. Jej okres wypowiedzenia w obecnej pracy to cztery tygodnie.E-mail · 9 paźNotatki z rozmowy z rekruterem · 6 paź

Krótkie podsumowanie kandydata dla zespołu rekrutacyjnego

Uzyskaj doświadczenie, mocne strony z opinii i otwarte pytania w pięciu linijkach, które możesz wkleić do podsumowania rozmowy.

Zapytaj, co powiedział kandydat, wraz ze źródłem

Zapytaj o przeprowadzkę lub okres wypowiedzenia. Manus sprawdza e-maile, notatki i transkrypcje rozmów kwalifikacyjnych i podaje, gdzie znalazł każdą odpowiedź.

Przejrzyj lejek kandydatów Ashby według etapu

Zapytaj, jak wyglądają Twoje stanowiska. Manus zlicza kandydatów na każdym etapie procesu rekrutacji Ashby dla każdego stanowiska, które widzisz, porównuje stanowiska i może zmienić to w tygodniowy raport.

Jak wygląda rekrutacja na moje otwarte stanowiska?

Starszy Inżynier Backend202 kandydatów w procesie
  • Przegląd zgłoszeń148
  • Rozmowa z rekruterem32
  • Rozmowa z kierownikiem rekrutacji14
  • Na miejscu6
  • Oferta2
Projektant produktu132 kandydatów w procesie
  • Przegląd zgłoszeń96
  • Rozmowa z rekruterem27
  • Rozmowa z kierownikiem rekrutacji5
  • Na miejscu3
  • Oferta1
Account Executive92 kandydatów w procesie
  • Przegląd zgłoszeń64
  • Rozmowa z rekruterem15
  • Rozmowa z kierownikiem rekrutacji8
  • Na miejscu4
  • Oferta1
ManusIlustracjaProjektant produktu ma największy spadek: 27 kandydatów na etapie Rozmowa z rekruterem, ale tylko 5 na etapie Rozmowa z kierownikiem rekrutacji. Dwie pozostałe role przechodzą dalej z około połową swoich kandydatów.
Tygodniowy raport rekrutacjipon., 19 paźIlustracja
Każdy poniedziałek · 9:00Opublikowano na #hiring
Otwarte stanowiskoW trakcieNa miejscuOferta
Starszy Inżynier Backend20262
Projektant produktu13231
Account Executive9241
  • 14 rozmów kwalifikacyjnych zaplanowanych w tym tygodniu
  • Projektant produktu: największy spadek jest po etapie Rozmowa z rekruterem

Następna aktualizacja: pon., 26 paź · 9:00

Porównaj role obok siebie

Zobacz lejek rekrutacji według etapu dla kilku stanowisk jednocześnie oraz gdzie kandydaci przestają się przesuwać.

Tygodniowe raporty Ashby, napisane za Ciebie

Skonfiguruj to raz, a każdy poniedziałek Manus pobiera liczby etapów z platformy rekrutacyjnej Ashby i pisze tygodniową aktualizację rekrutacji wraz z nadchodzącymi rozmowami kwalifikacyjnymi.

Zobacz, jak działają automatyzacje

Uporządkuj karty oceny i zatwierdzenia w Ashby, które na Ciebie czekają

Zapytaj „Co muszę dziś zrobić?”. Manus wymieni karty oceny, które zalegasz, zatwierdzenia czekające na Ciebie i zadania do dopilnowania, a potem pomoże Ci napisać wersję roboczą opinii na podstawie Twoich notatek.

Do zrobienia dzisiaj6Ilustracja

Karty oceny, które masz do oddania

  • Ethan Brooks · Starszy Inżynier BackendRozmowa odbyła się pt., 16 paź
  • Olivia Grant · Projektant produktuRozmowa odbyła się pon., 19 paź

Czeka na twoją akceptację

  • Oferta dla Priya Shah · Account Executive

Do dalszych działań

  • Odpowiedz Priya Shah w sprawie daty rozpoczęcia
  • Potwierdź dostępność Noah Fischer na następny tydzień
  • Wyślij Hana Sato szczegóły piątkowej rozmowy kwalifikacyjnej
ManusIlustracjaTwoja najstarsza karta oceny jest dla Ethan Brooks. Tu masz szkic na podstawie wklejonych notatek. Wybierz ocenę i zgłoś ją w Ashby.
Wersja robocza karty oceny · Ethan Brooks

Mocne strony

Przejrzysty projekt kolejki powtórzeń. Zadał dobre pytania o obciążenie przed wyborem bazy danych.

Obawy

Mało szczegółów o tym, jak przetestowaliby przypadki awarii.

Ogólna ocena

Wybierasz to w Ashby

Zobacz, które karty oceny jeszcze zalegają

Otrzymuj każdy z kandydatem, stanowiskiem i datą rozmowy, od najstarszych, więc wiesz, od czego zacząć.

Przygotuj opinię do karty oceny na podstawie Twoich notatek

Wklej swoje notatki, a Manus napisze opinię twoimi słowami. Ocenę wybierasz sam i sam ją wysyłasz w Ashby.

Zaktualizuj kandydatów w systemie Ashby ATS po sprawdzeniu zmiany

Aktualizuj system ATS Ashby z jednej rozmowy. Manus może dodać notatkę, przenieść kandydata do innego etapu, rozważyć go dla innej oferty pracy i utworzyć nowego kandydata. W przypadku notatek i każdej innej zmiany poproś Manus, aby najpierw pokazał Ci zmianę. Decyzje o ofercie i odrzuceniu zawsze należą do Ciebie.

Ilustracja

Dodaj podsumowanie jako notatkę do profilu Ava Thompson i przenieś ją do „Na miejscu”. Dodaj też Sam Whitfield, którą poleciła Alex Kim, na stanowisko Starszy Inżynier Backend. Pokaż mi zmiany najpierw i zaczekaj na moją zgodę.

Szkic notatkiCzeka na twoją zgodę
ATAva ThompsonStarszy Inżynier Backend
Podsumowanie, 20 paź

Komisja zgodziła się przejść dalej. Mocny projekt systemu i jasne kompromisy. Na rozmowie na miejscu zapytaj o dyżury i jak radzi sobie z incydentami.

Odpowiedz OK, a Manus zapisze notatkę w profilu.

Zmiany do sprawdzenia
  • Przenieś Ava Thompson do „Na miejscu”Starszy Inżynier BackendCzeka na twoją zgodę
  • Utwórz kandydata Sam Whitfieldsam.whitfield@example.comCzeka na twoją zgodę
  • Rozważ Sam Whitfield na stanowisko Starszy Inżynier BackendZaczyna się od Przegląd zgłoszeńCzeka na twoją zgodę

Odpowiedz OK, a Manus wprowadzi te zmiany w Ashby.

Dodaj notatkę po podsumowaniu

Manus przygotowuje notatkę do profilu kandydata i może Ci ją pokazać przed zapisaniem. Może też odpowiedzieć na istniejącą notatkę.

Przenieś kandydata do kolejnego etapu

Podaj kandydata i etap. Manus znajduje właściwą aplikację w Ashby i przenosi ją po Twoim potwierdzeniu.

Dodaj polecenie jako nowego kandydata

Podaj imię i nazwisko oraz e-mail. Manus tworzy kandydata i może dodać go do stanowiska na pierwszym etapie.

Połącz serwer MCP Ashby z Manus

Ashby jest już w łącznikach Manus. Gdy administrator Ashby włączy serwer MCP, zaloguj się swoim własnym kontem i zadawaj pytania w dowolnym zadaniu.

  1. Administrator Ashby włącza MCP Server

    Administrator organizacji Ashby otwiera Admin > Organization Setup > Opt-In Features i włącza MCP Server. Robi się to raz dla całej organizacji.

  2. Połącz Ashby w Manus

    Otwórz Łączniki, wybierz Ashby, kliknij Połącz i zaloguj się swoim własnym kontem Ashby. Osoby z Elevated Access w Ashby mogą się połączyć.

  3. Zapytaj w ramach dowolnego zadania

    Wspomnij o Ashby oraz kandydacie, stanowisku lub rozmowie kwalifikacyjnej. W przypadku nowych kandydatów, notatek i zmian etapu poproś Manus, aby najpierw pokazał zmianę i czekał na Twoją zgodę.

AshbyUprość wyszukiwanie kandydatów, przygotowanie do rozmów, zadania i działania dotyczące kandydatów

Wyszukuj kandydatów i rekordy rekrutacyjne, przygotowuj się do rozmów kwalifikacyjnych, przeglądaj lejki i oczekujące zadania oraz wykonuj dozwolone działania na kandydatach i aplikacjach w Ashby.

PołączIlustracja
  • Logowanie własnym kontem Ashby
  • Widzi tylko kandydatów i stanowiska, do których ma dostęp twoje konto Ashby
  • Wyszukiwania w kartach oceny zwracają tylko opinie, które sam przesłałeś

Pytania dotyczące Ashby AI i MCP

Jak połączyć Ashby z Manus?

Najpierw administrator organizacji Ashby włącza MCP Server w Admin > Organization Setup > Opt-In Features. Następnie otwórz Łączniki w Manus, wybierz Ashby, kliknij „Połącz” i zaloguj się na swoje własne konto Ashby. Połączyć się mogą osoby z uprawnieniami Elevated Access w Ashby. Potem wystarczy wspomnieć Ashby w dowolnym zadaniu, na przykład „Jakie mam rozmowy kwalifikacyjne w tym tygodniu?”

Czy to jest ten sam MCP Ashby, który używają Claude i ChatGPT?

Tak. Manus łączy się z serwerem MCP hostowanym przez Ashby, tym samym, który stoi za konektorem Ashby Claude i aplikacją Ashby w ChatGPT. W Manus jest już dostępny w Konektorach, więc nie trzeba niczego instalować ani konfigurować.

Czy Manus może zobaczyć każdego kandydata na naszym koncie Ashby?

Nie. Każda osoba loguje się na swoje konto Ashby, więc Manus widzi tylko tych kandydatów, oferty pracy i rozmowy, do których to konto już ma dostęp. Osoba niezwiązana z danym procesem rekrutacyjnym nie może przez Manus sprawdzić jego kandydatów, a inni nie widzą, o co pytasz.

Czy Manus przeniesie kandydata lub doda notatkę bez pytania?

Nie. Manus wprowadza zmianę tylko wtedy, gdy o to poprosisz, i tylko w zakresie dozwolonym przez Twoje uprawnienia Ashby. W przypadku notatek i każdej innej zmiany poproś Manus, aby najpierw pokazał Ci szkic i poczekał na Twoją zgodę; każdy przykład na tej stronie działa w ten sposób, a o to samo możesz poprosić przy każdym zapytaniu. Decyzje o zatrudnieniu lub odrzuceniu kandydata pozostają w Twoich rękach i rękach zespołu rekrutacyjnego.

Czy Manus może zobaczyć karty oceny innych osób przeprowadzających rozmowy?

Nie. Narzędzie kart oceny Ashby zwraca tylko opinie, które sam przesłałeś, a nie innych rekruterów. Gdy Manus odczytuje profil kandydata, widzi wcześniejsze opinie tylko wtedy, gdy Twoje konto Ashby już może je tam zobaczyć.

Czy Manus może napisać moją opinię z rozmowy kwalifikacyjnej?

Tak, jako wersję roboczą. Wklej swoje notatki lub opisz rozmowę, a Manus napisze opinię z mocnymi stronami i uwagami do edycji. Ty wybierasz ocenę i przesyłasz kartę oceny w Ashby. Manus może też zapisać podsumowanie jako notatkę w profilu kandydata po Twoim potwierdzeniu.

Czym to się różni od funkcji AI Ashby, takich jak Ashby Assistant?

Ashby Assistant i inne funkcje AI Ashby działają w oprogramowaniu rekrutacyjnym Ashby. Manus wykorzystuje Twoje dane rekrutacyjne Ashby jako jedno ze źródeł w większym zadaniu, wraz z Twoimi plikami i innymi aplikacjami, na przykład porównując otwarte stanowiska z planem zatrudnienia w arkuszu kalkulacyjnym lub tworząc aktualizację rekrutacyjną dla zarządu.

Czy Manus współpracuje z AI Notetaker od Ashby?

AI Notetaker to funkcja Ashby, która nagrywa i podsumowuje rozmowy kwalifikacyjne w Ashby. Manus nie nagrywa rozmów. Odczytuje transkrypcje, notatki i opinie już zapisane w profilu kandydata, aby przygotować Cię do kolejnej rundy lub podsumować, co zostało powiedziane.

Czy Manus zastępuje AI-Assisted Application Review w Ashby?

Nie. AI-Assisted Application Review to funkcja Ashby, która sprawdza zgłoszenia według kryteriów ustalonych przez twój zespół wewnątrz Ashby. Manus podsumowuje kandydatów i porównuje profile, gdy o to poprosisz, ale nie przesiewa za ciebie kandydatów i nie podejmuje decyzji o zatrudnieniu lub odmowie.

Czy istnieje integracja Ashby z Slack dla tych aktualizacji?

Ashby ma własną aplikację Slack. Aby otrzymać tygodniową aktualizację rekrutacji od Manus w Slack, połącz Slack również w Manus i podaj nazwę kanału w zadaniu, na przykład „Opublikuj to w #hiring”. Aby sprawdzić wcześniej, poproś Manus, aby pokazał Ci wiadomość przed opublikowaniem.

Używaj Manus jako swojego asystenta rekrutacyjnego AI Ashby

Połącz Ashby w Manus